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लोग हमारे बायोडाटा को नहीं देखते हैं, बस हमारे झुलसे हुए चेहरे को देखते हैं : एसिड अटैक सर्वाइवर्स

एसिड अटैक सर्वाइवर्स को सिर्फ आघात और कई सर्जरी से निपटना नहीं पड़ता है उनकी सबसे बड़ी समस्या यह है कि कोई भी उन्हें काम पर रखना नहीं चाहता है. सोनी 19 साल की थी जब उसके पति के परिवार ने उस पर तेज़ाब फेंक दिया क्योंकि वे अधिक दहेज चाहते थे। एसिड ने नई दुल्हन के चेहरे और गले को जला दिया। उसने 15 सर्जरी की, लेकिन वह इसका अंत नहीं था। सोनी कहती हैं जो अब 30 की हो गई है “2008 में हमले के बाद, मैंने यूपी में नौकरी या कॉलेज में दाखिला लेने के लिए बहुत कोशिश की, जहाँ मैं रहती थी। 2010 में, मेरे पिता का निधन हो गया और हमें अपना घर, अपनी ज़मीन और अपनी माँ के गहने बेचने पड़े। लोग मुझे अपने कार्यालयों या कॉलेजों में नहीं देखना चाहते थे। वे मुझे बताते थे कि मेरा चेहरा खराब है। शायद उन्होंने सोचा था कि मेरे आसपास रहने से उनकी छवि खराब हो जाएगी”।

एनजीओ मेक लव नॉट स्कार्स (एमएलएनएस) द्वारा संचालित एक पुनर्वास केंद्र में काम पाने से पहले सोनी आठ साल तक बेरोजगार रही। एक प्रबंधक के रूप में, वह चिकित्सा देखभाल के रसद की देखभाल करती है जो अन्य एसिड अटैक सर्वाइवर्स की आवश्यकता होती है। सोनी की तरह, अधिकांश एसिड अटैक सर्वाइवर्स रोजगार पाने के लिए संघर्ष कर रहे हैं क्योंकि उनके जीवन को एक भयावह कार्य द्वारा बदल दिया जाता है।

एमएलएनएस की संस्थापक रिया शर्मा का कहना है कि यह समस्या आंशिक रूप से इस बात का परिणाम है कि हमले के समय सबसे अधिक युवा कैसे बचे हैं। कई स्कूल या कॉलेज छोड़ने के लिए मजबूर हैं। शर्मा ने हाल ही में एक पुस्तक लिखी है, जिसमें उनकी सक्रियता के बारे में मेक लव नॉट स्कार्स नाम से एक पुस्तक भी लिखी गई है, जिसका अर्थ है कि बहुत से लोगों को कौशल की आवश्यकता होती है – जैसे कि कंप्यूटर का उपयोग करना या अंग्रेजी बोलना।

26 साल की रूपा आगरा में शेरोज हैंगआउट में एक मैनेजर के रूप में काम करती हैं, जो कि एसिड अटैक सर्वाइवर्स द्वारा संचालित एक कैफे है जो एनजीओ छांव फाउंडेशन द्वारा शुरू किया गया है। वह कहती है “मैं 12 या 13 साल की थी जब मुझ पर मेरी सौतेली माँ ने हमला किया था”। उसने अपने चाचा के साथ रहना शुरू कर दिया और बेहतर होने पर नौकरी खोजने की कोशिश की। 2013 में, वह छांव में शामिल हो गई। वे अपने कर्मचारियों को हर महीने 25,000 रुपये का भुगतान करते हैं, इसके अलावा उनके रहने, यात्रा और चिकित्सा खर्चों को पूरा करते हैं। रूपा, जो एक आभूषण डिजाइनर बनने की ख्वाहिश रखती हैं, खुद को भाग्यशाली मानती हैं। रूपा ने कहा, “अन्य बचे लोगों ने मुझे बताया कि वे केवल’ बैक जॉब ‘पाते हैं, जहां कोई उन्हें देख नहीं सकता है। ”

कुछ साल पहले, MLNS ने, Skills, not scars ’नाम से एक बड़ा अभियान चलाया और बचे लोगों के लिए एक जॉब पोर्टल बनाया। शर्मा ने कहा, यह एक कारण नहीं है, संगठनों द्वारा प्रस्तावित “खोखले नौकरी के अवसरों” की संख्या है। “यह या तो उन नौकरियों के लिए है जिनके लिए वे कम-योग्य हैं, या अफ़सोस की बात है कि वे अधिक-योग्य हैं। हमारी लड़कियों में से एक ने एक बच्चा सम्भालने की स्थिति के लिए आवेदन किया था, और काम पर रखने वाली महिला चाहती थी कि वह बच्चों की देखभाल करे, कपड़े धोए और सिर्फ 3,000 रुपये महीने में खाना पकाए। ”

पिछले महीने, मेटू इंडिया अकाउंट के एक ट्विटर थ्रेड ने इस मुद्दे को उजागर किया, और अनुयायियों से पूछा कि क्या उनके पास नौकरियों के लिए कोई नेतृत्व है। ब्याज व्यक्त करने वाले संगठनों के प्रस्तावों के अलावा, अब तक कुछ भी नहीं हुआ है। उनमें से एक, गवर्नए, एक नेटवर्किंग प्लेटफॉर्म है जो नागरिकों को राजनेताओं से जोड़ता है। उनके वीपी (संचालन), विधी जैन का कहना है कि उनके पास औपचारिक नौकरी के मानदंड नहीं हैं, जैसे कि शैक्षिक योग्यता या कार्य अनुभव। “यदि हम एक उत्तरजीवी को किराए पर लेते हैं, तो हम डॉक्टर की यात्राओं या कानूनी व्यस्तताओं के लिए समय निकालने के मामले में लचीले होंगे। हम यह भी सुनिश्चित करेंगे कि हम अपनी टीम को संवेदनशील बनाएं।

सरकारी नौकरियों का क्या? एसिड अटैक सर्वाइवर्स सहित विभिन्न पदों के लिए एक प्रतिशत केंद्रीय पद आरक्षित हैं। हालांकि, शर्मा ने कहा कि वह केवल पांच-छह जीवित लोगों को जानती हैं, जिन्होंने सरकारी नौकरियों में स्थान प्राप्त किया है, और जब वे इस प्रस्ताव की स्थिरता से काफी खुश हैं, तो लाभ पर्याप्त लोगों तक नहीं पहुंच रहा है। छांव फाउंडेशन के निदेशक आशीष शुक्ला कहते हैं, “जबकि ये योजनाएँ अच्छी लगती हैं, कोई भी शोध इन्हें तैयार करने में नहीं गया है। आपको जीवित रहने वालों की पृष्ठभूमि, कौशल स्तर और योग्यता पर गौर करना होगा। अन्यथा, पुनर्वास और कौशल विकास पर ध्यान केंद्रित करें। ”

न्यूयॉर्क स्थित फैशन डिजाइनर मोनिका सिंह एक उत्तरजीवी हैं, जिनके गैर-लाभकारी महेंद्र सिंह फाउंडेशन ऐसी महिलाओं को कौशल प्रदान करने और उन्हें आर्थिक रूप से मदद करने पर काम करता है। 18 साल की उम्र में एक शिकारी द्वारा हमला किए जाने के बाद, सिंह अध्ययन करता रहा। “मैंने भारत में सात साल तक अध्ययन किया और एक घूंघट के नीचे रहकर काम किया। मुझे बहुत सारे अस्वीकार मिले क्योंकि लोग मेरे आसपास असहज हो जाते थे। एक बार एक नौकरी के लिए इंटरव्यू में, उन्होंने पूछा कि मुझे सबसे ज्यादा क्या नापसंद है, और मैंने कहा कि यह तथ्य यह है कि लोग मेरे रिज्यूमे को देखने के लिए मेरे चेहरे से परे नहीं दिखते हैं। वह कहती हैं ”उसे काम मिल गया, लेकिन उसे छह महीने में नौकरी छोड़नी पड़ी। अधिक सर्जरी करवाना पड़ा। “भवन निर्माण कौशल बेहद महत्वपूर्ण है – समाज आपको बताएगा कि आपने किया है, कि कोई आपसे शादी नहीं करेगा, लेकिन आपको अपने लिए कुछ बनाना होगा,” ।

यह भी महत्वपूर्ण है, शर्मा कहते हैं, बचे लोगों से यह पूछने के लिए कि वे क्या करना चाहते हैं। “हम ऐसा करने के लिए पर्याप्त नहीं हैं। वे दृढ़, मजबूत व्यक्ति हैं जो बहुत कुछ कर चुके हैं। वे दिन को जब्त करने के लिए तैयार हैं। ”

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